小白jjjj
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樓主  發(fā)表于: 2020-04-30 15:05
公司做設備是自產(chǎn)自銷模式，自己做的自己用
我最煩的就是在這里，生產(chǎn)單位嘴皮上下一碰，你就得改機，我想要這功能，你改一下，我想要那功能你改一下，煩啊，
人家想怎么玩你就得陪人家怎么玩，功能加好了又說不用了，過幾天又說再加上，玩我呢這是��！
17年做的設備，生產(chǎn)到現(xiàn)在，中途改了無數(shù)次，我就不明白了良率產(chǎn)量都有，就因為產(chǎn)線覺得這個“可能有問題”我就要改機，，，唉，太難了
做了那么多設備，每一個都是這樣，，，，，
小情緒8
小情緒
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1樓  發(fā)表于: 2020-04-30 15:19
改機械還是程序？？？這個問題如果一瓶二鍋頭搞不定那就是兩瓶
zhuo610616
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2樓  發(fā)表于: 2020-04-30 15:19
立項才動手，不然沒完沒了
zhuo610616
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3樓  發(fā)表于: 2020-04-30 15:20
哈哈，我想說不管是一瓶還是兩瓶，搞定的肯定先我自己
引用
引用第1樓小情緒8于2020-04-30 15:19發(fā)表的  :
改機械還是程序？？？這個問題如果一瓶二鍋頭搞不定那就是兩瓶
linmaker
優(yōu)質(zhì)的視覺檢測產(chǎn)品，源于用心，止于至善
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4樓  發(fā)表于: 2020-04-30 15:26
樓主可以換一下思路，你這工作的價值就在于可以不斷給生產(chǎn)單位"改改改“。
1、所以在跟生產(chǎn)單位處好關系的同時，鼓勵生產(chǎn)單位多發(fā)改動需求，一切以郵件為準；
2、收集需求，匯總并上報領導，做出改善計劃并實施。
領導心想：這小子不錯，做事有板有眼，肯干會干，可以好好培養(yǎng)！
樓主留言：
老板只會想，這小子做事不錯，多給點事給他做，培養(yǎng)就算了，給你3000也是做給你4000也是做，何必給你3000，除非你提辭職
國產(chǎn)智能視覺產(chǎn)品，媲美進口視覺產(chǎn)品，方便替換，降成本明顯。功能齊全，提示式操作界面，可有效降低使用人員技能要求；
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電話/微信：15017195727  ；更多案例：http://www.evautoinc.com/
nightblueblu
道阻且長，窮且益堅。
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5樓  發(fā)表于: 2020-04-30 15:57
多正常的，所以為了應對這種情況，我一般都是把能想到的功能全部做上，就算加上或者改變功能，之前的所有功能的程序都在，屏幕做幾個按鈕自己選
所以功能就是只增不減，程序步數(shù)越來越多
樓主留言：
不要太小看人的想象力
再加一個最近的例子，給產(chǎn)線做的螺絲機，要求我改成每鎖5顆后電批空轉(zhuǎn)5秒，我改了，過了幾天產(chǎn)線問我為啥產(chǎn)量降了，要我去看看把產(chǎn)量提上來
Your happiness is everything.
zy123518763
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6樓  發(fā)表于: 2020-04-30 16:02
有沒有經(jīng)常義務加班？經(jīng)常顧不上吃飯？如果都沒有， 那就繼續(xù)做吧， 要么忍， 要么滾。
樓主留言：
996,然后在996的基礎上再加班，忍不了了，被疫情卡住了
13434087696
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7樓  發(fā)表于: 2020-04-30 16:51
繼續(xù)學習的心態(tài)，干這一行的
ljb6688
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8樓  發(fā)表于: 2020-04-30 16:54
最惡心的是，領導開會拍腦門決定把原來機臺改造。是命令，沒有把改造工程師叫到一起研究方案啥的。在生產(chǎn)企業(yè)的親身經(jīng)歷，連是否可行性報告都不會讓工程師寫。果斷離職，不拿工程師當人看
電氣自動化，智能化控制，數(shù)據(jù)遠傳采集。工控元件代理，機器人附件    
進擊的工控人
看什么看！
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9樓  發(fā)表于: 2020-04-30 17:29
很正常的，誰用的誰有發(fā)言權，有些是改了，效率上去。有些，啥也不是
加油！
ymmfa
不想大江大河，不想浪起潮落，只愿一灣小湖，靜待歲月安好。
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10樓  發(fā)表于: 2020-04-30 18:00
就當是磨煉吧。孫悟容也要在丹爐里煉煉，才能成就火眼金睛。
特別提醒大家：
偶爾修改下自己的密碼，以防被盜
不要在多個網(wǎng)站都用一樣賬號密碼
偶爾還是要發(fā)發(fā)貼，回回貼，不要總潛水
whj0871
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11樓  發(fā)表于: 2020-04-30 22:18
引用
引用第4樓linmaker于2020-04-30 15:26發(fā)表的  :
樓主可以換一下思路，你這工作的價值就在于可以不斷給生產(chǎn)單位"改改改“。
1、所以在跟生產(chǎn)單位處好關系的同時，鼓勵生產(chǎn)單位多發(fā)改動需求，一切以郵件為準；
2、收集需求，匯總并上報領導，做出改善計劃并實施。
領導心想：這小子不錯，做事有板有眼，肯干會干，可以好好培養(yǎng)！

好心態(tài)和方法